Experiência desde 1999, ajudando clientes a investir em saúde!
Corretora de Planos de Saúde em Recife PE
Sobre nós:
Fátima Falcão, Corretora de Planos de Saúde. Desde 1999 trabalhando com os melhores Planos de Saúde, identificando e oferecendo os produtos que melhor atendem às necessidades dos clientes mais exigentes
Aqui você tem total orientação na hora de escolher a operadora e o plano de saúde da sua preferência. Solicite já sua cotação de Plano de Saúde sem custo!
Planos Familiares, Individuais, Empresariais, Coletivos por Adesão (Grupais) e Odontológicos.
OS MELHORES PLANOS DE SAÚDE
Planos Nacionais e Regionais
Planos Acessíveis
Planos com Ampla Rede de Atendimento
Odontologia
Gerenciamento Total na Palma da Mão
Telemedicina
COBERTURAS
Consultas ✔
Urgências e Emergências ✔
Exames simples ✔
Exames complexos ✔
Psicologia ✔
Internações ✔
Cirurgias ✔
Parto ✔
Sem limite de idade para contratação.
Planos de Saúde sem limitação de idade para adesão, para Pessoa Física e Empresariais. Consulte-nos!
MODALIDADES DE ADESÃO
PESSOA FÍSICA
Individual / Familiar
Individual / familiar: Celebrado para qualquer beneficiário. Nessa modalidade o cliente contrata diretamente a operadora de Planos de Saúde sem intermediação de qualquer empresa (administradora de convênios). Os percentuais de reajuste são regulamentados pela a ANS. Nesse caso, a vigência do contrato é imediata, ou seja, o cliente tem direito a urgência e emergência após 24h da adesão (consultar demais carências).
PESSOA FÍSICA
Coletivo por Adesão
Coletivo por adesão: Celebrado para Estudantes, Profissionais Classistas, Servidores Públicos ou Profissionais Liberais. Nessa opção, o plano é gerido pela Administradora de Convênios, que arrecada o valor pago pelo beneficiário e repassa para o plano de saúde. Os percentuais de reajuste não são estipulados pela ANS, mas são determinados, dentre outros fatores, pela sinistralidade da carteira de clientes (percentual de utilização do plano pelos clientes). A vigência dos produtos coletivos por adesão não é imediata, geralmente ocorre no mês subsequente à adesão, ou seja, as carências só começam a ser cumpridas no mês subsequente.
PESSOA JURÍDICA
Planos Empresariais (A Partir de 1 Vida)
Empresarial: Celebrado para Empresas a partir de 1 vida (MEI, ME, Ltda, Eireli). Nessa modalidade é necessário ter CNPJ ativo. Planos Empresariais são contratados para Sócios ou Funcionários de Empresas e seus respectivos dependentes e / ou agregados. Até 29 beneficiários os reajustes são regulados pela ANS. Valores menores e carências reduzidas são diferenciais dessa modalidade de contratação. Acima de 30 vidas, isenção de carências. Consulte-nos para mais informações. Regras podem variar de acordo com os convênios e a época de contratação.
OPERADORAS
Empresarial
A partir 2 vidas
Com ou Sem - Opcional
Coparticipação
Rede
Livre Escolha
Carências
Redução - Consulte
Empresarial
A partir 3 vidas
Pessoa Física
Por adesão
Com ou Sem - Opcional
Coparticipação
Rede
Livre Escolha
Carências
Redução - Consulte
Empresarial
A partir 2 vidas
Pessoa Física
Por adesão
Pessoa Física
Individual
Com ou Sem - Opcional
Coparticipação
Rede
Própria
Carências
Redução - Consulte
Empresarial
A partir 2 vidas
Pessoa Física
Por adesão
Com ou Sem - Opcional
Coparticipação
Rede
Livre Escolha
Carências
Redução - Consulte
Empresarial
A partir 1 vida
Pessoa Física
Por adesão
Coparticipação
Não Há
Rede
Livre Escolha
Carências
Redução - Consulte
AJUDAMOS VOCÊ A ESCOLHER O MELHOR PLANO DE SAÚDE
DÚVIDAS FREQUENTES
1 - Qual a documentação necessária para contratar meu Plano de Saúde?
✎ Para Planos de Saúde Pessoa Física:
> RG
> CPF
> Comprovante de residência
> Certidão de nascimento ou RG (menores); > Certidão de casamento ou União estável (caso o cônjuge entre).
>> Comprovante de Elegibilidade
✎ Para Planos Empresariais, além dos documentos acima:
> CNPJ da empresa
> Contrato Social ou Requerimento de Empresário ou Certificado MEI;
> Relação do FGTS
> Ultima quitação do FGTS
4 - Com quanto tempo posso começar a usar meu Plano de Saúde?
Caso contrate um Plano de Saúde Individual ou Empresarial, a vigência é imediata após confirmação do primeiro pagamento. Caso contrate um Plano de Saúde coletivo por adesão, a vigência ocorre no mês subsequente à adesão, dessa maneira o período de carências é iniciado no mês subsequente.
7 - Como marco consultas e exames?
Marcações de consultas e exames podem ser realizadas diretamente com a central de relacionamento do Plano de Saúde, através dos aplicativos para clientes ou site (consultar regra de cada operadora). Consulte-nos para mais informações.
10 - Consultas, exames e internações são limitados?
Não, consultas, exames e internações não são limitados, de acordo com resolução da ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar. Entretanto, existem alguns planos na modalidade com coparticipação, dessa maneira há incidência de até 30% de cobrança sobre os serviços utilizados. Ao contratar seu plano, verifique se ele tem coparticipação ou não.
2 - O que são Planos de Saúde Individuais / familiares e quem pode aderir?
Individual / familiar: Celebrado para qualquer beneficiário. Nessa modalidade o cliente contrata diretamente a operadora de Planos de Saúde sem intermediação de qualquer empresa (administradora de convênios). Os percentuais de reajuste são regulamentados pela a ANS. Nesse caso, a vigência do contrato é imediata, ou seja, o cliente tem direito a urgência e emergência após 24h da adesão (consultar demais carências).
5 - O que é carência?
Carência é o tempo que você terá que esperar para ser atendido pelo plano de saúde em um determinado procedimento. Esse tipo de informação está presente no seu contrato.
8 - Grávidas podem contratar um plano de saúde?
Sim, grávidas podem contratar qualquer Plano de Saúde. Entretanto, caso contrate o plano com a gestação em curso, não terá direito ao parto, pois a carência para esse procedimento é de 300 dias, tempo maior que o de uma gestação. Para fazer o parto pelo Plano de Saúde é necessário contratá-lo sem estar grávida ou aderir a um Plano de Saúde Empresarial com mais de 30 vidas (isenção de carências apenas durante contratação.)
11 - É necessário ter o nome limpo para fazer um Plano de Saúde
Não há consulta em Serasa ou SPC para contratar um Plano de Saúde. Não é necessário ter cadastro positivo. No caso de Empresas, há uma análise de viabilidade prévia. Consulte seu corretor.
9 - Planos empresariais são celebrados a partir de quantos beneficiários? Quem é MEI pode fazer um plano empresarial?
3 - O que são Planos de Saúde Coletivos por Adesão e quem pode aderir?
6 - Urgências são cobertas após 24h?
Coletivo por adesão: Celebrado para estudantes, profissionais classistas, servidores públicos ou profissionais liberais. Nessa opção, o plano é gerido pela administradora de convênios, que arrecada o valor pago pelo beneficiário e repassa para o plano de saúde. Os percentuais de reajuste não são estipulados pela ANS, mas são determinados, dentre outros fatores, pela sinistralidade da carteira de clientes (percentual de utilização do plano pelos clientes). A vigência dos produtos coletivos por adesão não é imediata. Geralmente ocorre no mês subsequente à adesão. As carências só começam a ser cumpridas no mês subsequente.
A carência (tempo de espera para usar o plano) para urgências e emergências, é de 24h após a vigência do contrato. Nos contratos individuais a vigência é imediata e nos Planos de Saúde coletivos por adesão a vigência ocorre no mês subsequente à adesão. Nos planos empresariais a vigência contratual ocorre após a tramitação e análise de documentação / pagamento da 1a parcela.
A partir de 1 beneficiário é possível fazer um plano empresarial. Grupos familiares também são aceitos, para tanto, o titular do contrato tem de ter vínculo com o CNPJ, seja como sócio ou funcionário da Empresa. Os diversos tipos de Empresa são aceitos: MEI, CEI, Ltda, Eireli. Para empresas individuais, o tempo mínimo de abertura deve ser de 6 meses. Não há limitação de idade para contratação. Consulte regras de cada Plano de Saúde.
Nosso foco é a satisfação de nossos clientes. Com anos de experiência no mercado de Planos de Saúde, investindo em capacitação contínua e contando com as melhores opções do mercado, a Abrace Planos de Saúde preza por um pós venda de excelência.
12 - Qual a vantagem de fazer um Plano de Saúde com a Abrace Corretora de Planos de Saúde?
Fátima Falcão - Consultora de Planos de Saúde desde 1999
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Opinião de Clientes